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全縣基層x建設工作述職評議大會主持詞和總結講話*(縣級,書記述職評議會議,x組織書記抓基層x建設)

2022-10-17
212
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(僅供學習參考,切勿通篇使用)

全縣基層團隊建設工作述職評議大會主持詞和總結講話范文

同志們:

經(jīng)報請市委批準,縣委決定,今天召開全縣基層團隊建設工作述職評議大會。主要任務是,認真學習貫徹全省市州團隊委書記抓基層團隊建設工作述職評議大會和全市基層團隊建設…………

出席指導會議的市委組織部領導有:市委組織部xx同志、xx同志,市委組織部對我縣基層團隊建設工作…………

…………

今天的會議共有5項議程:一是傳達學習省市基層團隊建設工作述職評議大會精神;二是xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)團隊委書記及法院、檢察院團隊組書記進行大會述職,聯(lián)系指導的縣領…………

下面,進行第一項議程,傳達學習省市基層團隊建設工作述職評議大會精神。傳達提綱已書面印發(fā)…………

…………

團隊組織書記抓基層團隊建設專項述職評議工作,到今年已經(jīng)連續(xù)開展了xx年。今天,我們召開這個大會,既是對全縣基層團隊建設工作的一次集中展示和檢閱,也是對落實全面從嚴x要求、夯實團隊的執(zhí)政根基的一次重要部署和推動。剛…………

一、關于這次述職評議工作

聽了大家的述職和點評,總的感覺,這次團隊建設述職評議工作縣委高度重視,各團隊組織積極配合,各項工作程序嚴格,達到了預期的目的。主要有四個特點:一是準備充分。縣委高度重視,常委會研究制定了專門方案,嚴格按要求確定了相關程序、內(nèi)容和步驟,并報請市委組織部審定??h委組織部用一…………

二、去年抓基層團隊建設的成效和問題

去年以來,全縣各級團隊組織認真貫徹落實x和省、市委全面從嚴管團隊x的部署和加強基層團隊建設工作的要求,緊緊圍繞落實團隊建設責任這條主線,強化措施推進,著力破解…………

一是突出壓力傳導,責任體系更加健全。嚴格落實團隊建設工作責任制和“3456”責任體系,堅持書記抓、抓書記,建立了一級抓一級、層層抓落實的壓力傳導機制。以嚴的要求、實的作風全覆蓋開展基層團隊建設述職評議考核,建立“三單一…………

二是突出先鋒引領,保障發(fā)展更加精準。著眼保障經(jīng)濟社會發(fā)展大局,縱深推進先鋒引領五大工程。特別是農(nóng)村,把“五創(chuàng)五強”先鋒帶富工程和精準扶貧深度融合,緊盯“四個六”要求,集中精力、精準發(fā)力,選派干部建立駐村幫…………

…………

五是突出固本強基,基礎保障更加有力。縣委認真落實市委“四件實事”,在財力十分緊張的情況下,連續(xù)三年提高村、組和社縣聘用制干部工資待遇,村干部年均工資報酬水平已達到農(nóng)民人均純收入的2倍以上,位居全市最高?;鶎印?/span>

對照全面從嚴x要求,對照省市委基層團隊建設工作述職評議大會精神,從我縣基層團隊建設工作來看還存在一些問題。一是責任落實不到位。各級團隊組織書記對團隊建設工作投入精力不夠,以政務代替團隊務,造成了團隊建設工作整體推進不平衡,農(nóng)村社縣較強、城市單位一般、“兩新組織”較弱等現(xiàn)象。特別是按照上級…………

三、今年和今后的工作重點

面對新形勢、新任務、新要求,圍繞團隊建設工作新常態(tài),下一步,我們要繼續(xù)按照全面從嚴管團隊x要求,堅持“把抓好團隊建設作為最大的政績”,“把從嚴作為做好一切工…………

第一,切實提高x敏銳性,不斷增強抓基層團隊建設的思想自覺和行動自覺。

干好工作,思想是先導,提高認識是前提,大家要以高度的x敏銳性和責任感,充分認識抓好基層團隊建設工作重大意義。基層團隊組織處在改革發(fā)展穩(wěn)定的最前沿,是整個團隊組織的神經(jīng)末梢,承擔著推動團隊的路線方針政策落地生根的重要…………

一要深刻認識到,抓好基層團隊建設是各級團隊組織的x責任,必須聚精會神,絕不能一手硬一手軟。推進全面從嚴x,關鍵要抓好團隊建設,這是各級團隊委義不容辭的x責任。同時,省市還把團隊建設工作目標責任考核權重提高到了50%,充分體現(xiàn)了從嚴管團隊x的決心。去年12月21日和今年1月13日,市委和省…………

…………

三要深刻認識到,抓好基層團隊建設是實現(xiàn)共同富裕的基礎工程,必須深入持久抓,絕不能緊一陣松一陣。從實踐來看,但凡一個地方基層團隊組織的凝聚力和感召力強,必定經(jīng)濟發(fā)展既快又穩(wěn),人民安居樂業(yè),社會和諧穩(wěn)定,就能干出一…………

第二,切實突出工作重點,不斷推動基層團隊建設工作整體上臺階上水平。基層團隊建設工作面廣量大、千頭萬緒。大家一定要強化擔當、理清思路、抓主抓重,解決好到底抓什么、怎么抓的問題。

一是進一步強化責任擔當,聚精會神抓。抓好基層團隊建設,歸根結底是責任問題。這個責任絕不只是基層團隊組織的事,而是全縣各級團隊委、團隊組、支部的共同責任。我們必須從嚴靠實四個責任:團隊組織要負總責,承擔好主體責任,認真履行統(tǒng)籌謀劃、加強指導、用好干部等職責任務。書記要親自抓,承…………

…………

四要突出抓好作風建設,從嚴管理抓。近年來,我們持續(xù)加大基層團隊風廉政建設力度,有效遏制了作風和x敗問題的發(fā)生,但我們也應該看到基層干部違紀案件時有發(fā)生,案件總數(shù)和涉案人數(shù)比較也比較高,在這方面切不可掉以輕心。要牢記作風建設永遠在路上、反x倡廉建設永遠在路上,認真對…………

第三,切實強化綜合保障,不斷夯實抓好團隊建設工作的基層基礎。把考評制度、經(jīng)費保障、示范點創(chuàng)建作為夯實團隊建設工作基礎的關鍵措施來抓,確保團隊建設工作再上新水平。

一要建立科學的考評機制。今年,縣委將探索建立基層團隊建設工作“三級聯(lián)考”機制,就是嚴格按照平時工作考核、觀摩檢查點評、年終述職評議三個環(huán)節(jié),將各項…………

…………

三要重視示范點創(chuàng)建。在鞏固示范點建設成果的基礎上,持續(xù)推進“百點示范”工程,今年再確定45個團隊建設示范點,精心選點,重點打造,在人力、物力、財力上給…………

今天的會議到此結束,散會!

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