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2022年公司團隊委理論中心組學(xué)習(xí)情況總結(jié)范文

2022年，公司團隊委嚴(yán)格落實團隊委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)各項制度，以x為指導(dǎo)，以落實“進步指數(shù)”為抓手，把學(xué)習(xí)貫徹x及x精神，迎接x大勝利召開作為最首要的…………

一、周密組織，精心計劃，堅持學(xué)習(xí)管理制度化

健全制度，完善機制，把學(xué)習(xí)納入制度化，規(guī)范化軌道，是干部理論學(xué)習(xí)的重要保證。根據(jù)集團公司要求，公司團隊委于今年年初制訂了全年中心組學(xué)習(xí)計劃，并以文件形式下發(fā)。為使理論學(xué)習(xí)步入制度化軌道，建立健全學(xué)習(xí)組織、學(xué)…………

二、以落實“進步指數(shù)”為抓手，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容

圍繞“科技創(chuàng)新、項目建設(shè)、全員考核”三項重點工作，以“跳起來摘桃子”的進步指數(shù)為考核要求，設(shè)置創(chuàng)建目標(biāo)，層層分解落實到人，做到個個班組有任…………

公司團隊委高度重視理論學(xué)習(xí)，將抓好中心組理論學(xué)習(xí)作為加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重點，切實抓實抓牢。內(nèi)容涵蓋“重溫xx在x上講話精神；xx在慶祝x成立x大會上的重要講話；xx在x教育動員大會上的重要講…………

…………

為抓實x理論學(xué)習(xí)，公司團隊委通過采取統(tǒng)一下達中心組學(xué)習(xí)安排以及《“三會一課”與組織生活提示》內(nèi)容安排，分別對中心組、團隊員、一般職工的學(xué)習(xí)內(nèi)容進行…………

三、存在的問題和下一步工作計劃

當(dāng)前，公司理論學(xué)習(xí)取得了扎實的成效，但離上級的標(biāo)準(zhǔn)和要求還存在一定的差距：一是學(xué)習(xí)的形式不多，要進一步創(chuàng)新突破；二是學(xué)習(xí)的深度不夠，要進一步深入鉆…………

接下來，公司團隊委將遵照x國資委、集團公司、中鎢高新等上級領(lǐng)導(dǎo)部門，圍繞傳達學(xué)習(xí)團隊的x大會議精神，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)xx重要講話精神，及時健全完善相關(guān)制…………

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