（僅供學(xué)習(xí)參考，切勿通篇使用）

稅務(wù)局團隊組書記抓基層團隊建設(shè)工作述職報告范文

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將我個人履行基層團隊建設(shè)工作…………

一、履職工作特點和亮點

（一）強學(xué)習(xí)提素質(zhì)，加強作風建設(shè)。我局班子始終堅持把學(xué)習(xí)x大精神作為工作的重要組成部分，堅持以“認識求深”、“內(nèi)容求實”、“方法求活”、“機制求效”為原則，科學(xué)的制定學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)重點，認真組織…………

…………

（三）堅持凝心聚力，夯實組織建設(shè)。一是堅持民主生活會制度。我們始終注重民主生活會質(zhì)量，不走過場、不搞形式，會前認真組織學(xué)習(xí)，廣泛征求意見，會中認真對照剖析問題，勇于開展批評與自我批評，積極落實和整改群眾反映…………

二、存在的主要問題及原因

（一）在學(xué)習(xí)能力上，存在“學(xué)以致用”不夠的問題。縣局團隊組在年初制定了學(xué)習(xí)計劃，組織的集中學(xué)習(xí)次數(shù)不少，但學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面，在學(xué)以致用、學(xué)有所成上比較欠缺和脆弱。在x理論方面，泛學(xué)的多、精學(xué)的少，大而化…………

（二）在民主決策上，存在“科學(xué)嚴謹”不夠的問題。在民主集中制上我局團隊組堅持做到“四個一律”：干部人事工作、稅收減免緩、大額經(jīng)費安排、基建項目和大宗物品采購等，一律經(jīng)過團隊組會或局長辦公會集體討論決定，但在科學(xué)…………

產(chǎn)生上述問題的原因：一是思想信念還不夠堅定。團隊組成員對x理論學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。忽視了學(xué)習(xí)—實踐—再學(xué)習(xí)—再實踐的實踐論要求。對自已的要求有所放松，沒有時刻以最高標準嚴格要求自己，而…………

三、下一步思路和措施

下步工作中，稅務(wù)局團隊建設(shè)工作將以x大精神和x為指引，重點圍繞組織建設(shè)、制度建設(shè)、思想建設(shè)、作風建設(shè)和陣地建設(shè)“五大建設(shè)”進行，全力開展“學(xué)習(xí)身…………一是培養(yǎng)團隊組織帶頭人隊伍。把團隊性強、業(yè)務(wù)精、作風正、工作實…………

以上述職，敬請審議。

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