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履行團隊風廉政建設主體責任清單(鄉(xiāng)鎮(zhèn)團隊委班子和班子成員)
(文章編號:41402)
目 錄
一、鎮(zhèn)團隊委領導班子主體責任清單(37條)
二、鎮(zhèn)團隊委書記主體責任清單(19條)
三、鎮(zhèn)團隊委班子其他成員主體責任清單
(一)鎮(zhèn)團隊委副書記、鎮(zhèn)長主體責任清單(9條)
(二)鎮(zhèn)團隊委副書記主體責任清單(10條)
(三)鎮(zhèn)團隊委委員、人大主席主體責任清單(8條)
(四)鎮(zhèn)團隊委委員、紀委書記主體責任清單(12條)
(五)鎮(zhèn)團隊委委員、副鎮(zhèn)長主體責任清單(9條)
(六)鎮(zhèn)團隊委委員、武裝部部長主體責任清單(8條)
(七)鎮(zhèn)團隊委委員、組織委員主體責任清單(9條)
為全面落實各級團隊委團隊風廉政建設主體責任,促使鎮(zhèn)團隊委領導班子和領導干部切實擔負團隊要管團隊、從嚴治團隊z治責任,全力抓好反腐倡廉各項工作,依據省委《關于落實團隊風廉政建設團隊委主體責任的實施意見》、《xx省紀委推動實施團隊風廉政建設主體責任清單工作方案》和《中共xx縣委履行團隊風廉政建設主體責任清單》等有關文件精神,結合我鎮(zhèn)工作實際,特制定本責任清單。
一、鎮(zhèn)團隊委領導班子主體責任清單
鎮(zhèn)團隊委領導班子對全鎮(zhèn)團隊風廉政建設負全面領導責任。
1.認真?zhèn)鬟_學習、貫徹落實鎮(zhèn)團隊委、鎮(zhèn)紀委關于團隊風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求,結合xx鎮(zhèn)實際制定團隊風廉政建設工作計劃、目標要求和具體措施,明確領導班子、領導干部在團隊風廉政建設中的職責分工,推動團隊風廉政建設工作不斷深入、責任落到實處。
2.鎮(zhèn)團隊委會議每季度至少1次專題研究團隊風廉政建設和反腐敗工作,重點工作、重要事項及時研究安排部署,明確班子成員管轄范圍內的團隊風廉政建設責任。同時,研究專項工作時對團隊風廉政建設提出具體要求。
3.每年1月份向縣委和縣紀委書面報告上一年履行團隊風廉政建設主體責任情況,重要問題及時請示報告。主動接受縣、鎮(zhèn)紀委的監(jiān)督。
4.每年至少聽取2次各團隊支部和鎮(zhèn)紀委履行團隊風廉政建設主體責任情況和反腐敗重點工作匯報,研究解決重大問題。
5.每年至少召開1次專題會議分析研判全鎮(zhèn)團隊風廉政建設形勢,研究制定有效措施,推動解…………
…………
32.認真開展理想信念、*團隊規(guī)團隊紀教育,每個月至少召開1次專題會議,集中學習*團隊規(guī)團隊紀,教育引導團隊員干部,強化團隊的意識和紀律觀念。
33.推進廉政文化建設,加強從政道德教育。加大警示教育力度,每年開展1至2次團隊風廉政警示教育、領導干部集體廉政談話活動。
34.每年至少召開2次專題會議,了解和掌握班子成員、下級團隊組織主要負責人履行團隊風廉政建設主體責任情況,發(fā)現問題及時提醒約談,推動工作不斷深入。
35.認真落實領導干部述職述廉述責、民主測評、個人重大事項報告、廉政談話等制度。
36.對主體責任清單實行動態(tài)管理,根據上級工作部署新要求、班子人員調整及工作分工變化,研究更新主體責任清單內容,并報縣紀委留存和市紀委備案。
37.鎮(zhèn)團隊委、鎮(zhèn)紀委確定的其他主體責任內容。
二、鎮(zhèn)團隊委書記主體責任清單
主持鎮(zhèn)團隊委全面工作。
1.認真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)團隊委、紀委關于團隊風廉政建設的各項工作部署,履行鎮(zhèn)團隊委團隊風廉政建設“第一責任人”責任,全面負責鎮(zhèn)團隊委團隊風廉政建設工作,把團隊風廉政建設和反腐敗工作融入日常工作,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦,每月至少主持召開1次鎮(zhèn)團隊委反腐倡廉專題學習會。
2.堅持問題導向,深入基層開展調研,聽取和掌握全鎮(zhèn)團隊風廉政建設和反腐敗工作、重要案件查處情況,研究推進工作的具體措施、解決存在的突出問題。每年…………
…………
17.認真貫徹執(zhí)行*八項規(guī)定精神和縣委實施意見,加強和改進作風建設。
18.嚴格執(zhí)行《團隊政領導干部選撥任用工作條例》,嚴守組織人事紀律。
19.樹立良好家風,帶頭管好配偶、子女及其配偶等親屬和身邊工作人員,決不利用職權或職務上的影響謀取私利,為廣大團隊員干部當好標桿、做好示范。
三、鎮(zhèn)團隊委班子其他成員主體責任清單
鎮(zhèn)團隊委委員對分管范圍內團隊風廉政建設負主要領導責任。
(一)鎮(zhèn)團隊委副書記、鎮(zhèn)長
主持鎮(zhèn)z府全面工作。
1.認真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)團隊委關于團隊風廉政建設的各項工作部署,履行鎮(zhèn)z府團隊風廉政建設“第一責任人”責任,全面負責鎮(zhèn)z府團隊風廉政建設工作,把團隊風廉政建設和反腐敗工作融入z府工作,與業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同考核,抓好鎮(zhèn)z府主體責任落實,每月至少主持召開1次鎮(zhèn)z府反腐倡廉專題學習會。
2.嚴明團隊的z治紀律和z治規(guī)矩,嚴格執(zhí)行民主集中制和議事規(guī)程,重大事項、重要問題經集體討論決定;嚴格團隊內z治生活,把落實團隊風廉政建設責任制情況作為民主生活會重要內容,每年至少召開1次民主生活會,開展批評和自我批評。
3.加強z府自身作風建設,堅持不懈解決“四風”問題,推動全鎮(zhèn)z府系統(tǒng)團隊員領導干部…………
…………
9.對分管單位的主體責任清單實行動態(tài)管理,根據工作部署、個人工作分工,及時更新清單內容,經報批后實施。
(二)鎮(zhèn)團隊委副書記
協(xié)助李xx同志抓好團隊的建設工作,負責鎮(zhèn)團隊委日常工作。分管團隊政辦、宣傳辦。聯系郵政所,包抓梁家庵村。
1.協(xié)助鎮(zhèn)團隊委主要領導落實團隊風廉政建設主體責任,加強與班子成員之間的協(xié)調配合,形成團隊風廉政建設和反腐敗工作合力。
2.認真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)團隊委關于團隊風廉政建設的各項工作部署,履行“一崗雙責”,將分管工作與職責范圍內團隊風廉政建設工作有機融合,督促、指導分管單位和包抓村完善反腐倡廉制度。加強廉政風險防控,制定團隊風廉政建設推進具體措施,做到同研究、同部署、同檢查,每年帶隊開展團隊風廉政檢查不少于2次。
3.每年向鎮(zhèn)團隊委至少報告1次個人落實團隊風廉政建設主體責任情況,重大問題和事項及時報告。
4.對包抓村、分管單位團隊員領導干部加強經常性教育,加強對分管單位及其負責人履行團隊風廉政建設職責等情況的督促檢查,對有苗頭性問題的誡勉提醒、及時…………
…………
10.每年按時向鎮(zhèn)團隊委、鎮(zhèn)紀委報告履行主體責任情況。
(三)鎮(zhèn)團隊委委員、人大主席
負責鎮(zhèn)人大工作,聯系土管所,包抓xx村。
l.認真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)團隊委關于團隊風廉政建設的各項工作部署,履行“一崗雙責”,將分管工作與職責范圍內團隊風廉政建設工作有機融合,督促、指導分管單位和聯系村(社區(qū))完善反腐倡廉制度。加強廉政風險防控,制定團隊風廉政建設推進具體措施,做到同研究、同部署、同檢查,每年帶隊開展團隊風廉政檢查不少于2次。
2.每年向鎮(zhèn)團隊委至少報告1次個人落實團隊風廉政建設主體責任情況,重大問題和事項及時報告。
3.對聯系村(社區(qū))、分管單位團隊員領導干部加強經常性教育,加強對分管單位及其負責人履行團隊風廉政建設職責等情況的督促檢查,對有苗頭性問題的誡勉提醒、及時…………
…………
8.每年按時向鎮(zhèn)團隊委、鎮(zhèn)紀委報告履行主體責任情況。
(四)鎮(zhèn)團隊委委員、紀委書記
負責紀檢工作。分管團隊廉建設、行政效能、作風建設、科技(企業(yè))、市場監(jiān)管、質檢,主抓工會、共青團、婦聯、殘聯、檔案管理。聯系食藥所,包抓鄭家營村。
1.協(xié)助鎮(zhèn)團隊委抓好團隊風廉政建設責任制的落實,按照鎮(zhèn)團隊委、紀委的安排部署,制定全鎮(zhèn)反腐倡廉任務分工,負責督促全鎮(zhèn)各級、各部門落實責任制的日常督查和考核。每年親自帶隊對各村(社區(qū))、各部門開展團隊風廉政建設工作檢查不少于4次。
2.深入開展調查研究,及時發(fā)現鎮(zhèn)紀委推動工作的重大疑難問題,積極探索解決方式,并向鎮(zhèn)團隊委匯報。每年深入基層開展工作調研不少于2次。
3.強化紀律審查工作,完善查辦案件工作機制,以“零容忍”態(tài)度查辦腐敗案件,嚴肅查處各類團隊員干部違紀違規(guī)案件,并督促各部門按干部管理權限…………
…………
12.每年按時向鎮(zhèn)團隊委、縣紀委報告履行主體責任情況,積極配合鎮(zhèn)團隊委和縣紀委開展工作,認真履職盡責,確保鎮(zhèn)紀委工作和各項任務全面完成。
(五)鎮(zhèn)團隊委委員、副鎮(zhèn)長
分管鎮(zhèn)z府專項工作。
l.協(xié)助鎮(zhèn)z府主要負責人落實鎮(zhèn)z府領導班子團隊風廉政建設主體責任,加強與班子成員之間的協(xié)調配合,形成團隊風廉政建設和反腐敗工作合力。
2.認真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)團隊委關于團隊風廉政建設的各項工作部署,履行“一崗雙責”,將分管工作與職責范圍內團隊風廉政建設工作有機融合,督促、指導分管單位和聯系村(社區(qū))完善反腐倡廉制度。加強廉政風險防控,制定團隊風廉政建設推進具體措施,做到同研究、同部署、同檢查,每年帶隊開展團隊風廉政檢查不少于2次。
3.每年向鎮(zhèn)團隊委至少報告1次個人落實團隊風廉政建設主體責任情況,重大問題和事項及時報告。
4.對聯系村(社區(qū))、分管單位團隊員領導干部加強經常性教育,加強對分管單位及其負責人履行團隊風廉政建設職責等情況的督促檢查,對有苗頭性問題的誡勉提醒、及時…………
…………
8.對分管單位、分管領域的主體責任清單實行動態(tài)管理,根據工作部署、個人工作分工,及時更新清單內容,經報批后實施。
9.每年按時向鎮(zhèn)團隊委、鎮(zhèn)紀委報告履行主體責任情況。
(六)鎮(zhèn)團隊委委員、武裝部部長
負責鎮(zhèn)人武部工作。
l.認真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)團隊委關于團隊風廉政建設的各項工作部署,履行“一崗雙責”,將分管工作與職責范圍內團隊風廉政建設工作有機融合,督促、指導分管單位和聯系村(社區(qū))完善反腐倡廉制度。加強廉政風險防控,制定團隊風廉政建設推進具體措施,做到同研究、同部署、同檢查,每年帶隊開展團隊風廉政檢查不少于2次。
2.每年向鎮(zhèn)團隊委至少報告1次個人落實團隊風廉政建設主體責任情況,重大問題和事項及時報告。
3.對聯系村(社區(qū))、分管單位團隊員領導干部加強經常性教育,加強對分管單位及其負責人履行團隊風廉政建設職責等情況的督促檢查,對有苗頭性問題的…………
…………
7.對分管單位、分管領域的主體責任清單實行動態(tài)管理,根據工作部署、個人工作分工,及時更新清單內容,經報批后實施。
8.每年按時向鎮(zhèn)團隊委、鎮(zhèn)紀委報告履行主體責任情況。
(七)鎮(zhèn)團隊委委員、組織委員
協(xié)抓團隊建設、組織工作。分管社會事務辦、經濟辦、環(huán)保辦,聯系中心校,包抓建安村。
1.認真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)團隊委關于團隊風廉政建設的各項工作部署,履行“一崗雙責”,將分管工作與職責范圍內團隊風廉政建設工作有機融合,督促、指導分管單位和聯系村(社區(qū))完善反腐倡廉制度。加強廉政風險防控,制定團隊風廉政建設推進具體措施,做到同研究、同部署、同檢查,每年帶隊開展團隊風廉政檢查不少于2次。
2.每年向鎮(zhèn)團隊委至少報告1次個人落實團隊風廉政建設主體責任情況,重大問題和事項及時報告。
3.對聯系村(社區(qū))、分管單位團隊員領導干部加強經常性教育,加強對分管單位及其負責人履行團隊風廉政建設職責等情況的督促檢查,對有苗頭性問題的誡勉提醒…………
…………
8.對分管單位、分管領域的主體責任清單實行動態(tài)管理,根據工作部署、個人工作分工,及時更新清單內容,經報批后實施。
9.每年按時向鎮(zhèn)團隊委、鎮(zhèn)紀委報告履行主體責任情況。
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