（僅供學習參考，切勿通篇使用）

團隊委書記抓人才工作述職報告范文

一、履職情況

一是堅持團隊管人才。牢固樹立“人才是第一資源”意識，始終堅持“一把手”親自抓、人才工作優(yōu)先抓的理念，全年共召開人才工作專題團隊委會xx次。成立人…………

…………

三是緊跟人才項目。緊緊圍繞今年的書記人才項目做好人才深度融合文章。建設xx人才培訓基…………

二、存在問題及原因

一是對人才工作重視不夠。對人才工作停留在論重要性、談意義、論利弊、談作用的宏觀理論層面上，沒有真…………

…………

三、下步工作措施

一是在引才上求突破。加強“柔性引才”方面的制度建設和相關保障，適時組織在外工作的x籍人才通過交…………

…………

三是在愛才上再用心。認真學習貫徹xx政策，對現有人才政策進行梳理、補充和完善。建立人才驛…………

（全文共1153字，835字未顯示，點“立即下載”獲取電子版全文）

(下載問題看充值頁面“用戶須知”)【客服聯系方式見網站下方】