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國(guó)有企業(yè)x委書(shū)記、董事長(zhǎng)2023年抓基層x建工作、述職述責(zé)述廉報(bào)告范文

2023年，在集團(tuán)x委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司x委以x為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹精神為主線(xiàn)，以推動(dòng)…………

一、2023年主要做法和成效

（一）在x建引領(lǐng)上下功夫。一是切實(shí)提高站位。持續(xù)深入學(xué)習(xí)x，深刻把握x的決定性意義，深入開(kāi)展x精神學(xué)習(xí)宣貫，鞏固深化…………三是切實(shí)督促責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)持x委委員每季度向公司x委、各x支部委員向支委會(huì)報(bào)告履行全面從嚴(yán)x情況，公司紀(jì)委每半年向公…………

（二）在學(xué)深悟透上下功夫。一是統(tǒng)一思想轉(zhuǎn)變觀(guān)念。制定印發(fā)《關(guān)于深入開(kāi)展大討論的通知》等文件，重點(diǎn)圍繞“集團(tuán)引戰(zhàn)重整…………

…………

（五）筑牢拒腐防變廉潔防線(xiàn)。…………四是嚴(yán)格落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定。全年召開(kāi)x風(fēng)廉政建設(shè)和反x工作會(huì)、“以案四說(shuō)”警示教育會(huì)x次，持續(xù)開(kāi)展“庸懶散”問(wèn)題收送“紅包”禮…………

二、存在的主要問(wèn)題和原因

（一）2023年度抓x建存在的差距及原因。一是理論學(xué)習(xí)效果還存在一些差距和不足。表現(xiàn)在部分x員利用業(yè)余…………

…………

三、2024年目標(biāo)舉措

（一）找準(zhǔn)企業(yè)戰(zhàn)略定位。進(jìn)一步統(tǒng)一好員工的思想，理清發(fā)展思路，引導(dǎo)員工的價(jià)值取…………

…………

（四）積極推進(jìn)深化改革。加大資產(chǎn)和債權(quán)的處置力度，大力盤(pán)活存量、低效資源，及時(shí)有效將…………

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