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國有企業(yè)2024年落實ys形態(tài)工作責(zé)任制工作匯報(總結(jié)識報告意公司)

2024-12-26
9
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國有企業(yè)2024年落實x形態(tài)工作責(zé)任制工作匯報范文

x形態(tài)工作是x的一項極端重要的工作,關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家x安全。市屬國有企業(yè)作為經(jīng)濟社會發(fā)…………

一、2024年x形態(tài)工作總結(jié)

(一)理論學(xué)習(xí)不斷深化。一是深入學(xué)習(xí)x三中全會精神。通過組織x委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)、舉辦專題講座、開展交流研討等形式,引導(dǎo)廣大x員干部深刻領(lǐng)會全會的重…………三是扎實推進x紀(jì)學(xué)習(xí)教育。認真宣傳貫徹落實《x紀(jì)律處分條例》,引導(dǎo)x員干部學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)。通過參觀警示教…………

(二)宣傳引導(dǎo)有力有效…………三是強化對外宣傳。積極向社會媒體投稿,展示企業(yè)良好形象,提高企業(yè)的知名度和美譽度。2024年,在市級以上媒體發(fā)表稿件…………

…………

(五)責(zé)任落實嚴(yán)格到位…………三是嚴(yán)肅責(zé)任追究。對在x形態(tài)工作中出現(xiàn)問題的部門和單位,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進行責(zé)任追究,對相關(guān)責(zé)任人進行嚴(yán)肅問責(zé),以嚴(yán)格的…………

二、存在問題

(一)思想認識有待提高。一是部分干部職工對x形態(tài)工作的重要性認識不足,存在“重業(yè)務(wù)、輕x形態(tài)”的思想傾向,認為x形態(tài)工作是虛的、軟的,不如業(yè)務(wù)工作重要,沒有…………三是一些基層單位對x形態(tài)工作的重視程度不夠,在工作中存在被動應(yīng)付的情況,沒有真正將x形態(tài)工作作為一項重…………

…………

(三)隊伍建設(shè)亟待加強…………三是對x形態(tài)工作隊伍的培訓(xùn)不夠系統(tǒng)、深入,培訓(xùn)內(nèi)容和方式較為單一,缺乏針對性和實效性,不能滿足工作人員…………

三、2025年工作謀劃

2025年是全面貫徹x三中全會精神、進一步全面深化改革的關(guān)鍵一年,做好x形態(tài)工作意義重大。我們將以…………

(一)加強思想引領(lǐng),凝聚發(fā)展共識。一是持續(xù)深化理論武裝。深入學(xué)習(xí)貫徹x三中全會精神,不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)效果。通過舉辦專題讀書…………三是強化企業(yè)文化建設(shè)。以社會主義核心價值觀為引領(lǐng),深入挖掘企業(yè)的文化內(nèi)涵和價值理念,培育具有企業(yè)特色的企業(yè)文化。通過…………

…………

(四)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),確保工作落實…………三是推動創(chuàng)新發(fā)展。積極探索x形態(tài)工作的新方法、新途徑,不斷創(chuàng)新工作理念、內(nèi)容、形式和手段,增強x形態(tài)工作的吸引力…………

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